“银发调解”化干戈，巧解百姓千千结——乌鲁木齐高新区（新市区）老干部以实干赋能基层治理

新疆网讯（记者牟敏 通讯员朱海涛）在乌鲁木齐高新区（新市区），你会发现一道独特的风景：一群老干部的身影，从会议室转移到了社区广场，从工作岗位深入到了楼宇之间。

他们用“马扎宣讲”把理论送到耳边，用“银发调解室”把和谐带到身边，用“暖心凳工程”把关怀落到实处。这些看似平凡的举动，正是他们“退休不褪色、离岗不离党”赤诚初心的生动写照。

作为党和国家的宝贵财富，他们正将自身的政治优势和经验优势转化为参与基层治理的强大力量。在区委老干部局的推动下，越来越多的老党员从“听讲人”变为“主讲人”，从自家庭院走入群众心田，持续为社会发展注入温暖而坚实的“银发动能”。

“惠聚爱”里化干戈，银发调解暖万家

“楼上孩子不分时段跑动，严重影响休息！”

“一岁半的娃娃，总不能捆起来吧？”

在长春中路街道长春北路社区“惠聚爱”调解工作室里，一场因孩子跑动引发的邻里矛盾正愈演愈烈。退休干部李玉惠走近矛盾双方，她没有简单评判对错，而是从专业角度讲解幼儿成长规律，又为家长提供了引导孩子的实用妙招。在她的耐心调解下，双方很快达成共识——孩子晚间在规定时段内活动。一场剑拔弩张的争执，在李玉惠春风化雨般的调解中悄然化解。

今年刚从社区退休的李玉惠，牵头创办的“惠聚爱”调解工作室已成为社区居民化解矛盾的“暖心驿站”。更值得一提的是，她组建的两支特色队伍：一支由法官、律师组成的专业团队提供法律支撑，一支32名党员志愿者按专长“分包”服务，精准对接群众需求。

“李阿姨总能耐心听我们倾诉，把矛盾根源捋清楚，帮我们找到都能接受的办法。”国秀家园居民张玉说。

如今，在高新区（新市区）委老干部局的推动下，像李玉惠这样的银发调解员正不断涌现。目前“银铃工作室”已拥有46名成员，他们用真情和智慧，编织着一张覆盖全社区的和谐之网。

“银辉智囊”献良策，民生答卷写初心

“小区加装电梯的事，多亏刘阿姨组织‘说事会’，我们的诉求才能及时传上去。”在河北西路社区，居民们对区民政局退休干部刘宝珍赞不绝口。

这仅仅是高新区（新市区）“银辉智囊”发挥作用的一个缩影。立足“一老一小”核心需求，区委老干部局打造的“高新银辉工作室”，已发展成为集理论传播、志愿服务、纠纷调解、文化传承于一体的综合服务平台。今年以来，该平台举办各类活动20余场，惠及居民超1000人次，让离退休老干部的经验优势真正转化为了服务民生的丰硕成果。

在这里，老干部们主动融入社区“板凳议事厅”“圆桌会”“大院说事”等特色载体，成为居民议事、政策咨询、法律宣传的中坚力量。他们倾听民声、汇聚民意，把群众的“心声”转化为满意的“掌声”。

更令人振奋的是，在老干部们的倡议下，河北西路社区成立了“禾北夕”志愿服务队，下设儿童关爱、青年志愿、老年互助三大服务团，累计服务群众500余人次。刘宝珍牵头的“银辉说事点”，已成为收集民意、化解民忧的重要阵地。

从老旧小区改造中建议购置120把“暖心凳”，到解决青少年暑期托管难题开办“银辉课堂”累计看护儿童120余人次，这些看得见、摸得着的民生实事，让“高新银辉工作室”真正成为连接党心民心的“暖心桥梁”。

“小马扎”上传党音，红色基因永流传

“小马扎一放，大道理就变成了家常话。”在杭州路街道河北西路社区，居民们这样评价老干部宣讲队。

为了让党的创新理论真正“飞入寻常百姓家”，高新区（新市区）委老干部局联合社区创新推出“四进”宣讲模式，组织老干部走进广场、商户、楼栋、车间。其中，“马扎宣讲”以其独特的亲和力，成为最受群众欢迎的宣讲形式。

区民政局退休干部徐秀琴是首批“马扎宣讲员”，她最近忙着宣传党的二十届四中全会精神，她从全会的基本情况讲起，用“定调子、指方向”这样形象的比喻，解释了中央精神如何层层落实到基层。她结合社区举办招聘会、改造背街小巷、建设口袋公园等具体事例，将“促进高质量充分就业”“提高人民生活品质”等宏观政策，转化为群众看得见、摸得着的身边变化。

像徐秀琴这样的宣讲员共有12名。他们用群众听得懂的语言、喜闻乐见的方式，累计开展宣讲56场，覆盖居民2000余人次，让理论宣讲既有高度又有温度，既接地气又聚人气。

与此同时，区委老干部局持续开展“银发聚力强党性”系列活动，邀请老党员走进学校、社区，讲述革命故事、传承红色基因。96岁的王遂宽老人就是其中的杰出代表。这位曾参加多次大型战役的老战士，转业后扎根新疆，如今成为“银辉助童”项目核心成员。

从化解矛盾的银发调解，到献计献策的智囊作用，再到润物无声的理论宣讲，高新区（新市区）的老干部们正在基层治理的广阔天地发挥余热。他们的实践充分证明，离退休干部不仅是党和国家的宝贵财富，更是基层治理中不可或缺的重要力量。