这一年，以优良作风凝心聚力、真抓实干（年终特别报道）

（节选） 人民日报  2025-12-15 00:00

冬日飘着细雪，新疆乌鲁木齐市天山区小西门就业驿站里却暖意融融。二楼，职业指导师正为十几名年轻人开展就业培训；一楼，不时有人推门而入，登记信息、匹配岗位。暂时没有合适岗位的，便加入求职群，等待新机会。

求职时，缺渠道缺指导，曾困扰着不少年轻人。前不久，22岁的布麦尔耶姆·麦合苏木从喀什来到乌鲁木齐求职。在表姐推荐下，她加入了小西门就业驿站的求职群。“没过几天，工作人员就向我推送了一家糕点店招聘销售人员的信息，面试后很快上岗。”布麦尔耶姆一边介绍，一边招呼着顾客。

就业是最大的民生。“我们走访调研发现，一些企业面临招工难，而不少求职者却没有信息渠道。”乌鲁木齐市公共就业服务中心人力资源市场科科长董虎表示，设立驿站，搭起求职者与用工单位之间的桥梁，打通了就业服务的“最后一公里”。

驿站建在哪？天山区提供了4个候选点位，经过实地走访、比对，最终选定交通便利、人流物流密集的小西门商圈。董虎介绍，小西门商圈拥有10家批发零售市场、1家大型商超、240多家非公企业及3300多家个体工商户。

要提供优质服务，需要专人负责，但人社部门和街道社区人手都挺紧张。董虎和同事借鉴广东佛山、江门等地的做法，采用“政府管理、第三方运营”的模式，小西门就业驿站正式启用。市人社局干部张宁担任驿站站长，不定期到场监督指导，日常运营则由第三方企业负责。

目前，乌鲁木齐已在人流量较大的区域建成4家就业驿站，并全部投用。驿站已累计接待求职者1.3万余人次，成功帮助700余人找到工作。